-
Bruger
Re: Til samtalen
Okay 12 min. så er det begrænset hvor mange spørgsmål der kan være.
Puha så er der gået ca.14 dage siden fristen.
-
Re: Til samtalen
Jeg mener at der er 30-40 spørgsmål der er i testen, men jeg kan ikke helt huske det.
Bare husk på, at du ikke kan nå at besvare alle spørgsmål alligevel, så lad være med at tænke for meget over hvert spørgsmål. Hvis der er en du er i tvivl om, så gå videre.
Testen er 12 min, og mine 2 samtaler har varet ca. 30 min hver.
-
Re: Til samtalen
Der står nu ikke noget om en test i mailen,?? men den er der sikkert alligevel 
Ydermere står der at der er afsat 30 - 40 min pr samtale.
Synes nu også det er lang tid at skulle være "PÅ"
-
Re: Til samtalen
Testen går hurtig, det er jo også kun 12 min, og samtalen går lige så hurtig. Eller det gjorde den ihvertfald for mig.
Men som der også er andre der skriver her på forumet, så er det bare om at være sig selv og være 110% ærlig. Gå ind med oprejst pande, og vær stolt over at være kommet så lang i forløbet, uden at være arrogant selvfølgelig. Der er jo trods alt en langt større del af ansøgerne, der slet ikke er kaldt til en samtale. Så allerede der, kan de se et muligt potentiale i en.
Og samtalen er altså ikke værre end alle andre ansættelselssamtaler
-
Re: Til samtalen
ved i hvor mange der bliver kaldt til samtale?
Nej, man kan jo ikke gøre det bedre end man gør. så hvis man tager det roligt, og kan bevare fornuften uden at nerverne får overtaget, så kan man jo være stolt af sig selv, uanset hvad resultatet derefter bliver.. Positiv eller hva?? Ha ha
Regler for indlæg
- Du kan ikke oprette nye tråde
- Du kan ikke skrive svar
- Du kan ikke vedhæfte filer
- Du kan ikke redigere dine indlæg
Forumregler
|
|


|
|
Eksterne bogmærker